ZRUŠENÍ KARENČNÍ DOBY DOPADNE I NA LIDI

„Některé firmy mohou změnit své nastavené benefity. Může se tak stát, že zruší sickdays nebo 5. týden dovolené a další benefity. Omezí se i prostor pro zvyšování mezd pro ty co pracují, na což doplatí všichni zaměstnanci,“ doplňuje mluvčí Svazu průmyslu a dopravy ČR Eva Veličková.

FIRMY CHTĚJÍ PLOŠNÉ NASTAVENÍ PLNĚ ELEKTRONICKÉ NESCHOPENKY

„Zamezit zneužívání krátkodobé pracovní neschopnosti by pomohlo plošné zavedení funkční elektronické neschopenky. Prozatímní řešení tzv. 1. fáze e-neschopenky, kterou chce MPSV spustit od 1. července, je naprosto nedostatečné. Nepomůže zaměstnavatelům, nemocným ani lékařům. Těm se navíc zvednou náklady kvůli pořízení nového softwaru,“ uvádí Eva Veličková.

„Plošné zavedení e-neschopenky Senát v prosinci odložil o rok, což pro zaměstnavatele také není nic pozitivního,“ říká Eva Veličková, tisková mluvčí Svazu průmyslu a dopravy ČR.

Zdroj: www.spcr.cz