Na pozici Technolog přípravy výroby nastoupil osmadvacetiletý Jiří Zůbek z Ostravy. Ten nebude v letošním roce posledním přijatým zaměstnancem. Firma díky otevření další směny ještě nabere několik desítek lidí.
Jiří Zůbek je příkladem člověka, který aktuálně v severomoravském regionu nejvíce schází. Vyučil se ve středním odborném učilišti v oboru mechanik seřizovač. Při zaměstnání vystudoval Strojírenskou technologii na VŠB – TU Ostrava. Má tak patřičnou kvalifikaci i důležité zkušenosti. „U společnosti Huisman mě zaujal výrobní program a perspektiva. Vrtné soupravy, pokládkové systémy či obrovské jeřáby mají pro technika ohromnou přitažlivost,“ uvedl hlavní důvod svého rozhodnutí Jiří Zůbek.
Počet zaměstnanců ve firmě Huisman kontinuálně roste. Překonání hranice 500 pracovníků řadí společnost mezi přední zaměstnavatele v Moravskoslezském kraji. „V letošním roce počet našich kmenových zaměstnanců ještě zvýšíme. Volné jsou pozice především ve výrobě, ale i o šikovné konstruktéry máme zájem víceméně nepřetržitě. Šanci mají jak absolventi, tak zkušení technici,“ řekl PR zástupce Huismanu Vojtěch Bednář.
Huisman neposiluje svůj tým pouze v České republice. Pod správu české části společnosti patří i konstrukční oddělení ve slovenských Košicích. A také tady jsou volná místa pro technické designéry.
„V Košicích aktuálně pracuje 21 konstruktérů a jejich počet plánujeme v příštích letech navyšovat. Stejně jako v Česku zde úzce spolupracujeme s místní vysokou školou,“ uzavřel Vojtěch Bednář.
Domníváte se, že lidé s technickým vzděláním to mají na trhu práce jednodušší?
Řekněte nám svůj názor pod tímto článkem nebo na Facebooku.
