Nová kolektivní smlouva na dva roky s účinnosti od letošního 1. dubna, kterou minulý týden podepsali zástupci Plzeňského Prazdroje a odbory, zvýší zaměstnancům tarifní mzdy v průměru o 2,5 procenta, příští rok o 1,5 procenta.

Pokud by míra inflace dohodnutá procenta překročila, je Plzeňský Prazdroj připraven zvýšit tarifní mzdy v roce 2015 až o 2,5 procenta. Odbory dojednaly i posílení benefitů v některých směnných provozech.

Průměrná mzda zhruba dvou tisíc zaměstnanců Plzeňského Prazdroje v závodech Plzeň, Velké Popovice a Nošovice převyšuje bez platů manažerů 31 300 korun. Mzda zahrnuje kromě tarifní složky také výkonové bonusy i balíček zaměstnaneckých benefitů.

Co soudíte o výši mezd v Plzeňském Prazdroji?

Řekněte nám svůj názor pod tímto článkem nebo na Facebooku.