Odvádí zaměstanvatel pojistné na sociální zabezpečení zaměstnance za celý měsíc leden, pokud zaměstnanec ukončil pracovní poměr 11. 1. od 27. 1. 2017 byl veden na úřadu práce? Je potřeba doplácet pojistné?
ODPOVĚĎ:
Předpokládáme, že dotaz směřuje k platbě pojistného na sociální zabezpečení a současně předpokládáme, se v době od 12. ledna do 27. ledna jednalo o období evidence v seznamu uchazečů o zaměstnání.
Zaměstnavatel odvádí pojistné odpovídající částce odvozené z odměny a délky trvání pracovního poměru. V době trvání evidence zaměstnance v seznamu uchazečů o zaměstnání se se zaměstnance stává státním pojištěncem, a to vždy pro případ zdravotního pojištění. Pojistné na důchodové pojištění se za zaměstnance hradí jen v případě, že zaměstnanec pobírá podporu v nezaměstnanosti. V každém případě není uchazeč o zaměstnání povinen žádné pojistné sám platit, popř. za dobu trvání evidence doplácet.
Vzhledem k možnosti individuálního posouzení situace (nejen za účelem kvalitního a úplného zodpovězení, ale taktéž možnosti Vám odpověď důsledně vysvětlit) Vám doporučujeme obrátit se na odborovou organizaci, jíž jste členem, a která Vám následně poskytne bezplatnou právní pomoc a úplné vysvětlení situace, popř. bude nápomocna při sjednání nápravy.